La Legge Sui Fondi Di Previdenza Dei Dipendenti In India, Una Sicurezza Sociale Per I Dipendenti
Introduzione Come iniziativa per un programma di welfare messo in atto per garantire la sicurezza dei dipendenti, il governo dell’India ha introdotto la “Employees’ Provident Funds and Miscellaneous Provisions Act” del 1952 (di seguito denominata “la Legge”). L’obiettivo della Legge era garantire una stabilità finanziaria per i dipendenti durante gli anni della pensione, offrendo opportunità
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